仕事をしながら、
転職活動をしていると、結構忙しい。さらにプライベートが充実していると・・
自分の時間もあるし、仕事もあるしと、結構大変だ。
その結果、人材紹介会社に依頼する。
出された求人表を見る。応募する。面接日決定。
そして、面接先の会社の前で、「ハっ」。
どんな会社だっけ?
いわゆる、転職の面接をしてもらう先の
企業サイトを見ていず、情報をもっていないことがあるのだ。
これは面接のときに結構痛手になるケースもある。
私の知人で、面接官に質問したことが、
企業のサイトで大きく書かれていた内容で、
その時点で面接官の表情が、がらっと変わって落とされたのだとか。
しかし、ひとえに、企業のサイトのどこを見て、
理解しておけば良いのか。
単純にいうと、企業サイトの事業概要。
ここで、その企業が、どんな事業をしているのか。
その事業を通して、社会にどんなことを伝えたいのか。
どんなものを残したいと思っているのか。
そこをしっかりと読み込んで、理解しておこう。
ここを踏まえた質問をすると、
転職の面接時に、ウケがいい。
たとえば、CSR活動の一環で、
スポーツ振興として、地域の高校野球のスポンサーになっている。
これについて、なぜ、どのスポンサードを選んだのか?など、
Webに掲載されていないネタであれば質問してみるといい。
企業の人事担当者も自分の会社のことを
知ってくれているということは嬉しいもので、
そういう質問をする人に対しては、
心を開きやすくなる。
みなさん、ぜひ、転職の面接の前には、
企業Webサイトの会社概要、事業概要を
見て、理解しておきましょうね!!
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